09 outubro 2013

Questões – Legislação Estadual - Administração

http://espalhegeral.blogspot.com.br/2013/10/questoes-administracao.html

Legislação Estadual - Banca – FGV

1 - De acordo com a legislação estadual referente ao Mato Grosso do Sul, as formas de provimento de cargo público estão relacionadas a seguir, à exceção de uma. Assinale-a.
 a) Aproveitamento.
 b) Ascensão.
 c) Readaptação.
 d) Recondução.
 e) Reintegração.

2 - Com base no disposto na Lei Estadual n. 4.134, de 6 de dezembro de 2011, assinale a afirmativa correta.
  a) As funções de provimento efetivo se constituem em ampliação temporária das atribuições do cargo efetivo correspondentes a encargos de chefia, orientação, coordenação, supervisão e controle, sendo privativa de servidor ocupante de cargo de confiança do Quadro de Servidores do Ministério Público Estadual, que deverá atender aos requisitos profissionais ou de formação escolar, indicados para o seu exercício.
  b) As funções de confiança são de livre designação e dispensa do Colégio de Procuradores de Justiça, e serão criadas por este até o limite de 20% dos cargos de provimento efetivo do Ministério Público, observados os recursos orçamentários para esse fim.
 c) No âmbito do Ministério Público do Estado de Mato Grosso do Sul é vedada a nomeação ou designação, para cargo em comissão ou função de confiança, de cônjuge, companheiro(a) ou parente em linha reta, colateral ou por afinidade, até quarto grau, inclusive, de membros ou servidores ativos ou inativos.
 d) As atribuições, a descrição das funções e os requisitos básicos exigidos e recomendáveis para o provimento dos cargos em comissão e das funções de confiança serão fixados em regulamento a ser expedido pelo Procurador- Geral de Justiça.
 e) No âmbito do Ministério Público do Estado de Mato Grosso do Sul, a vedação de nepotismo não abrange a nomeação ou designação de servidor ocupante de cargo de provimento efetivo das Carreiras dos Servidores.
3 - Com relação à Teoria Geral da Administração, analise as afirmativas a seguir.

I. Permite que o administrador tenha condições pessoais de sucesso em qualquer organização independente do nível hierárquico ou da área de atuação. 

II. Enfoca a necessidade de o administrador desenvolver habilidades pessoais de diagnóstico e de avaliação situacional para a tomada de decisões.

III. Busca solucionar problemas ou tentar soluções práticas, integradas à realidade empírica, para que o administrador participe das situações de interdependência das organizações.
Assinale:
 a) se somente a afirmativa I estiver correta.
 b) se somente a afirmativa III estiver correta.
 c) se somente as afirmativas I e II estiverem corretas.
 d) se somente as afirmativas I e III estiverem corretas.
 e) se somente as afirmativas II e III estiverem corretas

Administração Pública
4 - "...o Administração Pública Direta e Indireta de qualquer dos Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios obedecerá aos princípios constitucionais."

Os princípios constitucionais a que se refere o fragmento acima estão relacionados a seguir, à exceção de um. 
 a) Legalidade.
 b) Moralidade.
 c) Pessoabilidade.
 d) Publicidade.
 e) Eficiência.

Administração Financeira e Orçamento
Assinale a alternativa que indica os princípios que norteiam a Lei do Orçamento - Lei n. 4.320/64.
 a) Impessoalidade, Universalidade e Unidade.
 b) Universalidade, Unidade e Moralidade.
 c) Universalidade, Probidade e Discricionariedade.
 d) Anualidade, Legalidade e Probidade.
 e) Unidade, Universalidade e Anualidade.

Gabarito Oficio
Não nos responsabilizamos pelo Gabarito, pois o mesmo é oficial disponibilizada pela banca.

1 - b)
2 -d)
3- c)
4- c)
5- e)



08 outubro 2013

Simulado - Direito Administrativo

espalhegeral

FGV - 2013 - MPE-MS - Analista - Administração

Acerca do conceito de descentralização da Administração Pública, analise as afirmativas a seguir.
I. Ocorre a descentralização quando a Administração Pública transfere a execução de determinada atividade para outra pessoa jurídica, pertencente ou não à administração pública.
II. A descentralização para pessoa jurídica de direito público pertencente à própria Administração terá que ser realizada sempre por lei.
III. É possível que a Administração Pública delegue, por meio de contrato de concessão, serviços públicos que lhe são afetados
Assinale:

(A) se somente a afirmativa I estiver correta.
(B) se somente a afirmativa II estiver correta.
(C) se somente a afirmativa III estiver correta.
(D) se somente as afirmativas I e III estiverem corretas.
(E) se todas as afirmativas estiverem corretas.

Considerando as regras de licitação e contratação previstas na Lei n. 8.666/93, assinale a afirmativa correta.
(
A) O convite para participar de licitação terá que ser enviado com antecedência mínima de 30 dias úteis da realização do evento.
(B) O fracionamento de uma obra é admitido para efeito de enquadrar cada parte dela em uma modalidade mais simples de licitação.
(C) O edital de licitação de uma concorrência pelo tipo menor preço, havendo empate quanto ao preço, só pode estabelecer como critério de desempate o sorteio.
(D) O vencedor da licitação ficará liberado do compromisso, caso a Administração Pública não o contrate no prazo de 60 dias, contados da homologação do certame.
(E) O vencedor da licitação não podendo contratar, poderá ser convocado o 2º colocado para assinar o contrato nos prazos e condições previstos na sua proposta.

As autarquias que integram a Administração Pública Indireta apresentam as características listadas a seguir, à exceção de uma. Assinale-a.

(A) São pessoas jurídicas de direito público.
(B) São dotadas de relativa autonomia.
(C) Possuem servidores contratados sobre regime estatutário.
(D) Possuem foro privilegiado na Justiça Federal.
(E) São criadas por lei.

Sobre as características dos atos adm inistrativos, analise os
itens a seguir.
I. Os atos administrativos são dotados de
imperatividade, auto-executoriedade e presunção de 
legitimidade.
II. Os elementos dos atos administrativos são a
competência, a finalidade, a forma, o motivo e o 
objeto, sendo os dois últimos sempre vinculados.
III. Os atos administrativos devem possuir uma
motivação, que, no entanto, pode ser modificada pela 
Administração sempre que houver outra melhor para 
defender seus interesses. Assinale:

(A) se somente o item I estiver correto.
(B) se somente o item II estiver correto.
(C) se somente os itens I e II estiverem corretos.
(D) se somente os itens I e III estiverem corretos.

(E) se todos os itens estiverem corretos.

Gabarito: 

37 – E 
38 – C 
39 – D 
40 – A 


27 setembro 2013

Saiu novo edital da Assembléia Legislativa - Inscrições reaberta

http://espalhegeral.blogspot.com.br/2013/09/saiu-novo-edital-da-assembleia.html
1  DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1  O Concurso Público, regido por este Edital e pelos diplomas legais e regulamentares, seus anexos e posteriores retificações,  caso  existam,  será  executado  sob  a  responsabilidade  da  Fundação  Getúlio  Vargas,  doravante denominada FGV, por delegação e com supervisão da Comissão do Concurso da Assembleia Legislativa do Estado de Mato Grosso.
1.2  O  concurso  destina-se  a  selecionar  candidatos  para  8  (oito)  vagas  no  cargo  de  Procurador  da Assembleia Legislativa do Estado de Mato Grosso – ALMT, sendo 3(três) imediatas e 5(cinco) para o cadastro de reserva, bem como daquelas decorrentes de eventuais vacâncias ocorridas e daquelas que vierem a ser criadas por Lei, observado o interesse da Administração.
1.2.1  Das Vagas previstas neste edital, 1 (uma) vaga imediata será reservada as pessoas Portadoras de Necessidades Especiais, na forma prevista do §1º do artigo 21 da Lei Complementar Estadual nº 114, de 25 de novembro de 2002 e nos termos do artigo 37, inciso VIII da Constituição Federal de 05 de outubro de 1988 e §2º do artigo 5º da Lei Federal nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990.
1.2.2  O subsídio  do cargo de Procurador da ALMT é de R$ 6.057,00  (seis  mil cinquenta  e  sete reais e noventa e três centavos), conforme anexo VIII da Portaria MD n. 018/2013.
1.3  A  seleção  para  o  cargo  de  Procurador  Legislativo  de  3ª  classe,  constante  deste  edital,  será  composta  das seguintes etapas:
1.3.1  Primeira etapa: prova escrita objetiva de caráter eliminatório e classificatório, a ser realizada sob a responsabilidade da FGV;
1.3.2  Segunda etapa: prova escrita discursiva de caráter eliminatório e classificatório, a ser realizada sob a responsabilidade da FGV;
1.3.4  Terceira  etapa:  avaliação  de  títulos  de  caráter  somente  classificatório,  a  ser  realizada  sob responsabilidade da FGV.

1.4  Todas as etapas do concurso serão realizadas na Cidade de Cuiabá-MT e eventualmente, se a capacidade das unidades de aplicação não for suficiente para alocar todos os inscritos do concurso público, serão também realizadas  nos  municípios  circunvizinhos,  que  apresentarem  estrutura  física  funcional  adequada  atendendo assim às necessidades do processo de seleção.

Fonte: https://www.iomat.mt.gov.br

18 setembro 2013

Simulado - Administração Geral

Vamos Praticar. Praticando que se aprende. Abraço a Todos..


http://espalhegeral.blogspot.com.br/search/label/simulado
Prova: FGV = 2013 – MPE-MS – Analista - Administração

Com relação à Teoria Geral da Administração, analise as afirmativas a seguir.

I. Permite que o administrador tenha condições pessoais de sucesso em qualquer organização independente do nível hierárquico ou da área de atuação.

II. Enfoca a necessidade de o administrador desenvolver habilidades pessoais de diagnóstico e de avaliação situacional para a tomada de decisões.

III. Busca solucionar problemas ou tentar soluções práticas, integradas à realidade empírica, para que o administrador participe das situações de interdependência das organizações.

Assinale:
  •  a) se somente a afirmativa I estiver correta.
  •  b) se somente a afirmativa III estiver correta.
  •  c) se somente as afirmativas I e II estiverem corretas.
  •  d) se somente as afirmativas I e III estiverem corretas.
  •  e) se somente as afirmativas II e III estiverem corretas.

    A maneira tradicional e costumeira de pensar e fazer as coisas de forma compartilhada por todos os membros da organização, direcionando as ações para a realização dos objetivos organizacionais, caracteriza


    •  a) o empreendedorismo.
    •  b) a gestão da qualidade.
    •  c) o controle de processo.
    •  d) a cultura organizacional.
    •  e) o clima organizacional.

    Gabarito Oficial

    1 - C
    2- D

02 setembro 2013

Simulado - Técnico do Seguro Social FGV

http://espalhegeral.blogspot.com.br/2013/09/simulado-tecnico-do-seguro-social-fgv.html
Teste seu conhecimento - CONHECIMENTOS GERAIS
Concurso Público para provimento de cargo de Técnico do Seguro Social


1- João, servidor público federal, é membro de Comissão de Ética de determinado órgão do Poder Executivo Federal e foi acusado do cometimento de infração de natureza ética.
Nesta hipótese, a infração ética será apurada.

(A) pelo Ministério da Justiça.
(B) pelo Presidente da República.
(C) pelo Ministro Chefe da Casa Civil.
(D) pela Comissão de Ética Pública.
(E) pela própria Autarquia Federal a que está vinculado.

2- Sérgio, servidor público federal, teve ciência de irregularidades ocorridas no âmbito da Administração Pública Federal, em razão do cargo que ocupa. Por medo de retaliação, não relatou os fatos de que teve conhecimento.

Nos termos da Lei no  8.112/1990, Sérgio
(A) não descumpriu dever legal.
(B) deveria ter levado os fatos ao conhecimento da autoridade superior.
(C) agiu corretamente, pois omitiu-se para a salvaguarda de seus direitos.
(D) deveria obrigatoriamente ter levado os fatos ao conhecimento do Poder Judiciário.
(E) agiu expressamente nos termos da lei

3- A garantia individual adequada para alguém que sofrer ou se achar ameaçado de sofrer violência ou coação em sua liberdade de locomoção, por ilegalidade ou abuso de poder, é
(A) o mandado de segurança.
(B) o habeas data.
(C) a ação civil pública.
(D) o habeas corpus.
(E) o mandado de injunção

4 - Cargos públicos, segundo a Constituição Federal,
(A) são preenchidos apenas por candidatos aprovados em concurso público de provas e títulos.
(B) podem ser acumulados, inclusive de forma remunerada, na hipótese de serem dois cargos de professor com outro, técnico ou científico, desde que haja compatibilidade de horários.
(C) impedem que o servidor público civil exerça o direito à livre associação sindical.
(D) em nenhuma hipótese são acessíveis a estrangeiros.
(E) proporcionam estabilidade ao servidor nomeado em caráter efetivo, após três anos de efetivo exercício e mediante avaliação especial de desempenho por comissão instituída para essa finalidade.

Inscrições abertas para POLITEC - Mato grosso


http://espalhegeral.blogspot.com.br/2013/09/inscricoes-abertas-para-politec-mato.html
Conforme informações do site da Politec (http://www.politec.mt.gov.br/), O concurso público lançado nessa terça-feira (27.08) pelo Governo do Estado para os cargos de perito criminal, médico legista e odontolegista da Pericia Oficial e Identificação Técnica (Politec) irá melhorar a estrutura operacional da criminalística e medicina legal em Cuiabá e nos municípios do interior, além de garantir a criação de novas unidades de criminalística em Mato Grosso.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1. O Concurso Público será regido por este Edital, seus Anexos e eventuais retificações, sendo executado pela Fundação Professor Carlos Augusto Bittencourt - FUNCAB.
1.2. A realização da inscrição implica na concordância do candidato com as regras estabelecidas neste Edital, com renúncia expressa a quaisquer outras.
1.3. O prazo de validade do presente Concurso Público é de 2 (dois) anos, a contar da data da publicação da homologação de seu resultado final, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período.
1.4. As inscrições para este Concurso Público serão realizadas via Internet, conforme especificado no Item 5.
1.5. Todo o processo de execução deste Concurso Público, com as informações pertinentes, estará disponível no site www.funcab.org.
1.5.1. Todos os atos oficiais relativos ao Concurso Público serão disponibilizados no sitewww.funcab.org, devendo o candidato acompanhar o mesmo, pois, caso ocorra alteração nas normas contidas neste Edital, elas serão nele divulgada.
1.5.2. O Edital e seus Anexos estão disponíveis no site www.funcab.org para consulta e impressão.
1.6. Os conteúdos programáticos para todos os cargos estão disponíveis no ANEXO III.
1.7. Estão impedidos de participar deste concurso público os integrantes da Comissão Central do Concurso Público Unificado instituída pela Portaria Conjunta SAD/SESP nº 003/2012, publicada no Diário Oficial do Estado em 20 de março de 2012, e suas alterações e os funcionários da FUNCAB, diretamente relacionados com a atividade de execução deste certame.
1.7.1. A vedação constante no subitem anterior estende aos seus cônjuges, conviventes, pais, irmãos e filhos.
1.7.2. Constatada, em qualquer fase do concurso, inscrição de pessoas que tratam os subitens anteriores esta será indeferida, e o candidato será eliminado do concurso público.
2. DOS CARGOS E VAGAS
2.1. CARGO: PERITO OFICIAL CRIMINAL.
2.1.1. ÁREAS DE FORMAÇÃO: Administração, Arquitetura, Biologia, Ciências Contábeis, Ciência da Computação, Direito, Economia, Engenharia Agronômica, Engenharia Civil, Engenharia da Computação, Engenharia Elétrica, Engenharia Florestal, Engenharia Mecânica, Engenharia Sanitária, Farmácia, Física, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Geologia, Informática, Matemática, Química.
2.1.2. REQUISITO BÁSICO: Diploma de graduação de curso superior na área exigida para a vaga correspondente a cada Município, devidamente reconhecido pelo MEC ou pelo Conselho Estadual de Educação; mais Registro no respectivo Conselho Regional da Categoria de Classe, observando o disposto na alínea "h" do subitem 3.1, exceto nos casos de não existência de conselho ou de impedimento legal.
2.1.3. ATRIBUIÇÕES DO CARGO:
I - realizar, com autonomia e independência, as perícias de criminalística;
II - exercer a função pericial técnico-científica específica, quando requisitadas, emitindo o respectivo laudo pericial, nos termos da legislação processual penal;
III - prestar auxílio de sua especialidade, quando solicitado, aos Peritos Médicos-Legistas e Odonto-Legistas;
IV - comunicar imediatamente ao seu superior imediato os fatos de natureza grave ou relevantes que se apresentarem em plantão, registrando-os em livro próprio;
V - tomar as providências que forem mais urgentes, nos casos que se apresentarem quando em plantão;
VI - consignar, no livro de ocorrência da seção a seu cargo, todos os casos atendidos, fornecendo os elementos necessários para o respectivo registro;
VII - propor o estabelecimento de novos métodos e técnicas de trabalho pericial, através de pesquisas laboratoriais que visem ao aprimoramento funcional;
VIII - efetuar os exames, análises ou pesquisas que lhe forem distribuídos ou solicitados;
IX - proceder à requisição de objetos ou documentos, bem como à inquirição de pessoas nos casos em que houver necessidade para realização da perícia;
X - elaborar e assinar os laudos periciais dos exames procedidos de acordo com a padronização estabelecida em regulamento;
XI - cumprir e fazer cumprir as disposições legais, bem como as ordens de serviço, despachos e determinações do Coordenador Geral de Criminalística;
XII - comparecer, perante o juízo competente, para prestar esclarecimentos, respondendo os quesitos previamente elaborados, quando requisitado pela respectiva autoridade;
XIII - assegurar o sigilo necessário à elucidação dos fatos e às investigações.
2.1.4. REGIME JURÍDICO E PREVIDENCIÁRIO: O regime jurídico é o estatutário, regido pela Lei Complementar nº 04, de 15 de outubro de 1990 e suas alterações posteriores e a Lei nº 8.321, de 12 de maio de 2005 e suas alterações posteriores. O regime de previdência é próprio.
2.1.5. REMUNERAÇÃO: R$ 7.661,87 Classe A Nível 1.
2.1.6. JORNADA: 44 horas semanais, com possibilidade de regime de plantão.

Edital completo